SERIE: LIDERAZGO
TEMA: EL LIDER
TEXTO: NUMEROS 27:18-19
INTRODUCCION
El verdadero liderazgo se aprende a desarrollar en le discipulado, para aprender a usar las cualidades, capacidades natas que tenemos junto a los recursos que disponemos. Por lo tanto, el líder se forma, pero se nace con cualidades brutas que se pueden afinar con la enseñanza.
Conceptos:
Persona que va delante de otros, encargada de guiar a otras por el camino correcto para alcanzar objetivos específicos o metas que comparten.
- Persona que dirige a un grupo y que tiene la capacidad de influenciar, estimular e incentivar a los integrantes para dar lo mejor de cada uno, con el propósito de alcanzar los objetivos comunes.
- Persona que con su ejemplo ayuda a otros a mejorar, cambiándoles la vida.
DESARROLLO
Veamos el ejemplo del liderazgo de Josué:
I. FUE DISCIPULADO
Éxodo 24:13
Su título era ayudante de Moisés, otras versiones traducen asistente. En el original se usa la palabra hebrea Sharath, que significa uno que ayuda a ministrar o ministro.
- Números 11:28 – empezó a ser discipulado desde muy joven
- Éxodo 33:11 – siempre estaba en la tienda del tabernáculo, se congregaba.
- Deuteronomio 31:14 & 23 – esperó su tiempo, nunca usurpo un lugar que no le correspondía, como lo hizo Coreb y sus seguidores.
- Deuteronomio 34:9 – fue delegado en el momento que Israel necesitaba un líder, porque había aprendido a servir.
¿El líder nace o se hacer? Todos nacemos con la capacidad de liderar, pero no todos aprendemos a desarrollar esas capacidades por medio del discipulado.
II. VENCIO TEMORES, DEBILIDADES E INSEGURIDADES
Josué 1:5-6
En el libro de Josué, específicamente en el capítulo 1, a Josué se le dice que sea fuerte y valiente en cuatro ocasiones. Estas instrucciones se repiten para enfatizar la importancia de la valentía al asumir el liderazgo de Israel.
Aquí están las referencias específicas:
- Versículo 6: "Esfuérzate y sé valiente".
- Versículo 7: "Esfuérzate y sé muy valiente".
- Versículo 9: "Mira que te mando que te esfuerces y seas valiente".
- Versículo 18: Se le dice a Josué que sea fuerte y valiente por parte del pueblo, después de que él les habla sobre su liderazgo.
- Deuteronomio 31:7-8 & 23– Moisés también se lo dice delante de todos.
- Números 14:6-10 – confió en Dios ante los enemigos, Caleb junto a él, Números 13:30.
o Caleb parecía más valiente, pero Dios escogió a Josué para ser líder, no a Caleb.
o No depende del que quiere o del que corre, si no de Dios, Romanos 9:16.
Además, se menciona que Dios le recuerda a Josué que no debe temer ni desmayar, sino confiar en que Él estará con él, lo que refuerza el mensaje de valentía.
III. LLENO DEL ESPIRITU
Números 27:18 & 23
La autoridad vino a él como resultado de la unción del Espíritu Santo y como fruto del discipulado. Solo llenos del Espíritu Santo podremos ser lideres con forme a la voluntad de Dios.
IV. FUI LIDER EN CASA PRIMERO
Josué 24:15
Tuvo la convicción, la fe y la visión para ver a su familia sirviendo a Dios, por eso, NUNCA vio la opción de que su familia no le sirviera a Dios.
- No podemos aspirar a ser lideres de otros cuando no somos lideres de quienes mejor nos conocen.
Josué le dio la opción de escoger al pueblo de Israel a quien servirían, pero esa opción jamás se la presentó a su familia.
CONCLUSION
Josué 24:29-31
Josué fue un líder que impacto su generación, provocando un cambio en toda su esfera de influencia, por lo tanto, un verdadero líder:
- Influye: persuadir a otros a seguirlo en base de una meta, visión y una misión que produce convicción.
- Moviliza: produce acción en las actividades requeridas para alcanzar las metas trazadas
- Cambia: debe estar dispuesto al cambio cuando sea necesario y tener la capacidad de adaptarse
- Organiza, administra y supervisa: aunque delega la autoridad siempre es responsable de los resultados
- Preside o dirige: estas son unas de las actividades principales de las que un líder
- Ayuda a otros a tener éxito: no le molesta que su gente tenga éxito, por el contrario, les ayuda a lograrlo y lo celebra.
- Empodera: provee educación y los recursos necesarios para que otros crezcan.
- Capacita: Siempre busca preparar a otros.
- Discípula a otros: se preocupa de la formación, con la idea de que ellos también sean capaces como él.
- Se preocupa de ser un buen mentor, tutor, consejero y asesor.
- Es un buen ejemplo: su vida es digna de imitar porque vive según la visión que tiene.
- También debe ser un discípulo: nunca deja de aprender
- Esta bajo autoridad: está dispuesto a rendir cuentas
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